Cụ thể, người lao động được nghỉ 11 ngày lễ, tết trong năm: Tết Dương lịch 1 ngày; Tết Âm lịch 5 ngày; Ngày Chiến thắng 30/4 là 1 ngày; Ngày Quốc tế lao động 1 ngày; Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương 1 ngày và ngày Quốc khánh 2 ngày.
Tuy nhiên, ngày nghỉ hàng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hàng tuần vào ngày làm việc kế tiếp nên năm 2021 sẽ có 19 ngày nghỉ.
Tết Dương lịch 2021, người lao động được nghỉ 3 ngày (từ ngày 1/1 đến 3/1). Trong đó, có một ngày nghỉ lễ và hai ngày nghỉ hàng tuần (thứ 7 và chủ nhật).
Tết Âm lịch 2021, người lao động được nghỉ 7 ngày. Từ thứ Tư ngày 10/2/2021 đến hết thứ Ba ngày 16/2/2021 (tức ngày 29 tháng Chạp năm Canh Tý đến ngày mùng 5 tháng Giêng năm Tân Sửu).
Người lao động cũng được nghỉ một ngày vào các dịp lễ: Ngày chiến thắng 30/4, và Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương 10/3 âm lịch (21/4 dương lịch).
Riêng Ngày quốc tế lao động 1/5/2021, do ngày nghỉ lễ trùng vào thứ bảy, nên người lao động sẽ được nghỉ bù vào ngày thứ hai (3/5), nên người lao động sẽ được nghỉ tổng cộng 3 ngày liên tiếp.
Với Ngày nghỉ lễ Quốc khánh 2021, theo quy định mới số ngày nghỉ lễ này được tăng từ một ngày lên hai ngày. Tuy nhiên, do ngày nghỉ trùng thứ Bảy và Chủ nhật, nên công chức, viên chức và người lao động sẽ được nghỉ lễ quốc khánh kéo dài 4 ngày, từ thứ Năm ngày 2/9/2021 đến hết Chủ nhật ngày 5/9/2021. Trong đó hai ngày nghỉ lễ Quốc khánh và hai ngày là ngày nghỉ hằng tuần.
Về bổ sung thêm một ngày nghỉ lễ trên theo bộ LĐ-TB&XH (ban soạn thảo Bộ luật Lao động), ngày Tết Độc lập cũng là dịp để người lao động có thêm thời gian tham gia các hoạt động kỷ niệm, chào mừng Quốc khánh, tăng thêm ý nghĩa chính trị, nâng cao niềm tự hào dân tộc về sự kiện Chủ tịch Hồ Chí Minh đọc bản Tuyên ngôn độc lập tại Quảng trường Ba Đình, khai sinh nước Việt Nam Dân chủ Cộng hòa.
Cạnh đó, phương án này cũng đáp ứng được mong muốn của người lao động có thêm thời gian nghỉ ngơi, sum họp gia đình và giúp trẻ em, học sinh, sinh viên chuẩn bị cho ngày khai giảng năm học mới.
